近日，中铁大桥局党委结合集团公司领导分工和“两学一做”学习教育联系点情况，集团公司党委制定了领导班子成员“两学一做”学习教育具体方案：
　　一是建立“两学一做”学习教育联系点。集团公司领导班子每位成员分别联系一个基层单位并深入一线党支部参加活动，强化督促检查，及时了解学习教育开展情况，查核实际效果，总结推广经验，督促解决存在问题。
　　二是围绕专题学习讨论。以集团公司党委中心组集中学习为主要形式，每季度组织1次集中学习，每次确定1个专题开展学习讨论。
　　三是带头讲好党课。“七一”前后，结合开庆祝建党95周年活动，集团公司领导班子成员以普通党员身份，参加所在党支部或分管部门党支部学习讨论，并按照集团公司班子成员讲党课安排，带头讲好党课。
　　四是召开领导班子专题民主生活会。11月初，广泛征求意见建议，开展谈心活动，认真查摆问题，撰写对照检查材料，做好集团公司领导班子“两学一做”专题民主生活会相关准备工作。12月份，召开领导班子 “两学一做”专题民主生活会，认真对照检查，开展批评和自我批评，提出整改措施。
　　五是开展民主评议党员。11月至12月，集团公司领导班子成员参加所在党支部或分管部门的党支部会议，开展党员民主评议。
　　六是立足岗位作贡献。深入开展创建“示范党支部”“共产党员先锋工程”活动，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，确保学习教育收到实效。
　　七是领导干部作表率。集团公司领导班子成员要以身作则，率先垂范，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做。