8月9日，六公司工会召开专题会议，学习贯彻集团公司工会三届六次全委（扩大）会议精神，认真研究谋划2016年下半年的工作思路和重点，精心安排部署，全力做好“六项重点工作”，不断提升服务职工的能力和水平。
   一是理清思路，贯彻落实会议精神。围绕会议提出的目标任务和公司中心工作，不断优化做好当前工作的思路和措施，要求各级工会组织和工会干部深入学习贯彻会议精神，准确把握工会总体要求。同时利用微信、QQ群等媒体在全公司范围内进行广泛宣传，确保会议精神宣传全覆盖。
   二是突出重点，提高工会工作水平。以开展“两学一做”学习教育实践活动为契机，认真组织工会干部开展学党章党规、学系列讲话，教育引导工会干部尊崇党章、敬畏党纪，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的群众组织，不断提高新形势下做好工会工作的能力和水平。
   三是服务大局，开展建功立业活动。高举“当好主力军，建功十三五”劳动竞赛旗帜，引导广大职工立足本职建功立业，多作贡献。深入开展群众性建功立业活动，打造经济技术创新工程新高度，重点抓好“詹天佑杯”、“大桥杯”劳动竞赛活动，在对标挖潜、降本增效、安全生产监督等方面抓出实效。
   四是完善制度，推进民主管理工作。健全以职代会为基本形式的民主管理制度，延伸职代会功能，建立职工议事制度，发挥民主管理作用，进一步拓展民主管理领域，认真做好职代会提案落实工作，畅通职工参与渠道，为职工合法、理性、正常表达利益诉求和积极参与公司民主管理，提供强有力的组织保障。同时，深入项目部对民主管理大会进行指导，实现民主管理工作的新突破。
   五是主动作为，强化服务保障工作。继续在公司范围内开展“夏送清凉”、“金秋助学”、女职工“特别关爱行动”等系列帮扶慰问活动，进一步加大工会维权帮扶力度，组织对集体合同履行情况进行监督检查，在改善职工、农民工工作环境、改善伙食、抓好受灾项目生产恢复和慰问工作等方面做实事，做大做强工会维权帮扶工作品牌。
   六是固本强基，增强工会组织凝聚力。深入开展“工会组织建设年”活动，不断加强工会组织规范化建设，实现两级工会组织建设在强化组织领导、规范基层组织管理、完善制度建设、提升服务效能等方面的新提升。同时学习借鉴兄弟单位工会标准化工作的有效经验和成功做法，探索构建“互联网＋”服务体系，构筑工会信息管理平台，推进工会工作信息化、科学化，提升工会工作的效果和水平。
                                    ( 六公司:徐德利)